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新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的生產(chǎn)和銷售這三個(gè)要素或者問(wèn)題中體現(xiàn)出來(lái)
文章出處：www.fdp8.com | 發(fā)布時(shí)間：2018/5/5 19:23:19 | 瀏覽次數(shù)：0
新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的生產(chǎn)和銷售這三個(gè)要素或者問(wèn)題中體現(xiàn)出來(lái)。新疆企業(yè)管理培訓(xùn) 從管理的發(fā)展史上看，企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組織、生產(chǎn)和銷售這三大基本問(wèn)題的重要性是依次表現(xiàn)出來(lái)的。首先是組織問(wèn)題的突顯。如東印度公司建立之初，當(dāng)時(shí)企業(yè)的主要任務(wù)就是組織起來(lái)。隨著生產(chǎn)力的發(fā)展，企業(yè)管理的組織形成由簡(jiǎn)單趨向復(fù)雜，關(guān)于企業(yè)組織的理論也日趨成熟。接著，具有獨(dú)立意義的管理理論則為解決生產(chǎn)問(wèn)題應(yīng)運(yùn)而生，例如泰勒的科學(xué)管理，主要的任務(wù)就是要提高生產(chǎn)率。當(dāng)生產(chǎn)力突飛猛進(jìn)，出現(xiàn)了生產(chǎn)過(guò)剩現(xiàn)象，市場(chǎng)相對(duì)飽和，銷售又成了大問(wèn)題。于是行為科學(xué)、信息科學(xué)等新興科學(xué)的研究成果全面滲入，以幫助企業(yè)解決以客戶為上帝的銷售難題。當(dāng)企業(yè)進(jìn)入全方位競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代之后，企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組織、生產(chǎn)和銷售這三大基本問(wèn)題便三足鼎立，同時(shí)形成了管理的基本走勢(shì)。
在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，管理實(shí)踐中的這三個(gè)基本問(wèn)題往往會(huì)同時(shí)困擾著我們，但是這并不是說(shuō)管理者在思考這三個(gè)基本問(wèn)題時(shí)要平均使用精力。隨著市場(chǎng)的變化，某一個(gè)時(shí)期某一個(gè)要素的重要性表現(xiàn)的要突出一些，因此在某一個(gè)時(shí)期總會(huì)有一個(gè)管理熱點(diǎn)，總會(huì)有某一種新的管理理論應(yīng)運(yùn)而生。這些管理熱點(diǎn)的出現(xiàn)，并不是管理實(shí)踐的三大基本問(wèn)題的增多或者減少，只是說(shuō)明形勢(shì)的聚焦點(diǎn)需要特別關(guān)注三大基本問(wèn)題中的某一個(gè)罷了。
與前幾年每年都有一個(gè)管理熱點(diǎn)相比，時(shí)下人們似乎對(duì)不管什么樣的管理理念都不感興趣了，“炒作”者們甚至為找不到管理領(lǐng)域新的興奮點(diǎn)而耿耿于懷。這或許是經(jīng)理人隊(duì)伍的一種成熟，不再輕信，不再跟風(fēng)，不再折騰。其中重要的一個(gè)原因是，企業(yè)家們發(fā)現(xiàn)，無(wú)論管理理論怎樣繞來(lái)去，實(shí)踐中還是得扎扎實(shí)實(shí)地解決組織、生產(chǎn)和銷售這三大基本問(wèn)題。 說(shuō)到這里，相信大家對(duì) 新疆企業(yè)管理培訓(xùn)也有了一個(gè)大致的了解了吧。如果您還有什么問(wèn)題，歡迎來(lái)電咨詢，或者到公司參觀考察，期待您的光臨
在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，管理實(shí)踐中的這三個(gè)基本問(wèn)題往往會(huì)同時(shí)困擾著我們，但是這并不是說(shuō)管理者在思考這三個(gè)基本問(wèn)題時(shí)要平均使用精力。隨著市場(chǎng)的變化，某一個(gè)時(shí)期某一個(gè)要素的重要性表現(xiàn)的要突出一些，因此在某一個(gè)時(shí)期總會(huì)有一個(gè)管理熱點(diǎn)，總會(huì)有某一種新的管理理論應(yīng)運(yùn)而生。這些管理熱點(diǎn)的出現(xiàn)，并不是管理實(shí)踐的三大基本問(wèn)題的增多或者減少，只是說(shuō)明形勢(shì)的聚焦點(diǎn)需要特別關(guān)注三大基本問(wèn)題中的某一個(gè)罷了。
與前幾年每年都有一個(gè)管理熱點(diǎn)相比，時(shí)下人們似乎對(duì)不管什么樣的管理理念都不感興趣了，“炒作”者們甚至為找不到管理領(lǐng)域新的興奮點(diǎn)而耿耿于懷。這或許是經(jīng)理人隊(duì)伍的一種成熟，不再輕信，不再跟風(fēng)，不再折騰。其中重要的一個(gè)原因是，企業(yè)家們發(fā)現(xiàn)，無(wú)論管理理論怎樣繞來(lái)去，實(shí)踐中還是得扎扎實(shí)實(shí)地解決組織、生產(chǎn)和銷售這三大基本問(wèn)題。 說(shuō)到這里，相信大家對(duì) 新疆企業(yè)管理培訓(xùn)也有了一個(gè)大致的了解了吧。如果您還有什么問(wèn)題，歡迎來(lái)電咨詢，或者到公司參觀考察，期待您的光臨
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